Translation and analysis of words by artificial intelligence
On this page you can get a detailed analysis of a word or phrase, produced by the best artificial intelligence technology to date:
how the word is used
frequency of use
it is used more often in oral or written speech
word translation options
usage examples (several phrases with translation)
etymology
Text translation using artificial intelligence
Enter any text. Translation will be done by artificial intelligence technology.
Enhance the text you wrote in a foreign language
This tool enables you to refine the text you composed in a non-native language.
It also produces excellent results when processing text translated by artificial intelligence.
Create a text summary
This tool allows you to create a summary of text in any language.
Expand text
Enter a small fragment of text, and artificial intelligence will expand it.
Generate speech from text
Enter any text. Speech will be generated by artificial intelligence.
Supported languages
English
Conjugation of verbs using artificial intelligence
Enter a verb in any language. The system will provide a conjugation table for the verb in all possible tenses.
Ask any question to artificial intelligence
Enter any question in free form in any language.
You can enter detailed queries from several sentences. For example:
Give as much information as possible about the history of domestication of domestic cats. How did it happen that people began to domesticate cats in Spain? Which famous historical figures from the history of Spain are known as owners of domestic cats? The role of cats in modern Spanish society.
What (who) is Ненормированный рабочий день - definition
Рабочий день; День рабочий; Рабочие дни
Ненормированный рабочий день
в СССР, режим рабочего времени, позволяющий в отдельных случаях привлекать лиц (для которых такой режим установлен) к работе сверх нормального рабочего времени; подобная работа не считается сверхурочной (см. Рабочий день). Н. р. д. устанавливается: для лиц, труд которых не всегда укладывается в рамки нормального рабочего времени, - для руководителей предприятий и учреждений, цехов и отделов, главных специалистов, мастеров, инженеров, техников, диспетчеров и т.д.; для лиц, у которых точный учёт рабочего времени невозможен, - товароведов, экспедиторов, работников по снабжению и др. На лиц с Н. р. д. распространяются основные положения нормального режима рабочего времени. Труд работников с Н. р. д. ограничен общеустановленными нормами рабочего времени. Круг обязанностей работников с Н. р. д. определяется должностными инструкциями с учётом выполнения их в рабочее время нормальной продолжительности. Выполнение работы, не входящей в круг служебных обязанностей, оплачивается особо.
Привлечение лиц с Н. р. д. к работе сверх нормального рабочего времени может иметь место лишь в отдельных случаях, когда это вызывается крайней необходимостью (постановление Совета Министров СССР от 29 августа 1953). Постоянная переработка не допускается. Работники с Н. р. д. не получают дополнительной денежной оплаты за работу сверх нормального рабочего времени, им предоставляется дополнительный отпуск (п. 3 ст. 34 Основ законодательства Союза ССР и союзных республик о труде).
Перечни работников с Н. р. д. утверждаются министерствами, ведомствами, Советами Министров союзных республик по согласованию с соответствующими профсоюзными органами. По каждой должности, предусмотренной в перечне, продолжительность дополнительного отпуска устанавливается администрацией предприятия, учреждения по согласованию с фабричным, заводским, местным комитетом профессионального союза и не может превышать 12 рабочих дней (ст. 14ж Положения о правах ФЗМК, утвержденного Указом Президиума Верховного Совета СССР от 27 сентября 1971).
Р. З. Лившиц.
Восьмичасовой рабочийдень
Восьмичасовой рабочийдень — ключевое положение трудового законодательства, реализованное в большинстве развитых стран. Одно из ранних требований движения рабочих. Впервые сформулировано английским предпринимателем Робертом Оуэном в 1817 году в виде слогана: «Восемь часов — труд. Восемь часов — отдых. Восемь часов — сон» (правило 8/8/8). Восьмичасовой рабочийдень предполагает рабочие часы без учёта перерывов максимум восемь часов в день. Первой страной, законодательно установившей восьмичасовой рабочийдень (при шестидневной рабочей неделе) для лю�